Khám sức khỏe định kỳ tại các cơ quan doanh nghiệp, trường học với mục đích nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nâng cao sức khỏe người lao động, CB CNV, giáo viên, học sinh – sinh viên, cải thiện môi trường làm việc

Vậy cần thực hiện việc khám sức khỏe định kỳ cho người lao động/ học sinh - sinh viên như thế nào cho đúng theo quy định, tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp/ nhà trường đồng thời đảm bảo chế độ chăm sóc sức khỏe chất lượng cao là nỗi lo âu của nhiều doanh nghiệp.

A. Đối tượng khám sức khỏe theo Điều 30 Thông tư 32/2023/TT – BYT như sau:

1. Khám sức khỏe đối với công dân Việt Nam, người nước ngoài đang sống, làm việc tại Việt Nam: Khám sức khỏe định kỳ;

Khám phân loại sức khỏe để đi học, đi làm việc; khám sức khỏe cho học sinh, sinh viên;

2. Khám sức khỏe theo yêu cầu;

3. Khám sức khỏe đối với người Việt Nam khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Tùy theo thời điểm học tập, lao động, sản xuất mà các doanh nghiệp, trường học chọn thời điểm khám sức khỏe phù

hợp nhưng phải đảm bảo 6-12 tháng một lần tùy ngành nghề.

• Doanh nghiệp (người sử dụng lao động) phải căn cứ vào tiêu chuẩn sức khỏe của từng loại lao động để tuyển dụng và sắp xếp công việc sao cho hợp lý.
• Người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe cho nhân viên hàng năm. Kể cả người đang học nghề và đối với nữ giới cần được khám chuyên khoa phụ sản. Đặc biệt người làm công việc nặng nhọc, độc hại, lao động là người khuyết tật, lao động chưa thành niên, lao động cao tuổi,
• Chế biến thực phẩm, đầu bếp: khám sức khỏe theo Thông tư 32/2023/TT-BYT, Khám sức khỏe định kỳ theo danh mục qui định tại Quyết định số 21/2007/BYT tùy theo vị trí công việc.
• Cá nhân: khám sức khỏe khi nộp hồ sơ xin việc, khám sức khỏe bổ sung khi đi làm, khám sức khỏe khi nộp hồ sơ thi đấu, khám sức khỏe thi tuyển công chức, khám sức khỏe bổ sung làm chứng chỉ.
  

B. Hồ sơ và Nội dung khám sức khỏe năm 2024 sẽ áp dụng theo Điều 34 và Điều 36 Thông tư 32/2023/TT-BYT:

• Đối với khám sức khỏe cho người từ đủ 18 (mười tám) tuổi trở lên nhưng không thuộc trường hợp khám sức khỏe định kỳ: Khám theo nội dung ghi trong giấy khám sức khỏe quy định tại Mẫu số 01 Phụ lục số XXIV ban hành kèm theo Thông tư 32/2023/TT-BYT, có dán ảnh chân dung cỡ 04cm x 06cm, được chụp trên nền trắng trong thời gian không quá 06 (sáu) tháng tính đến ngày nộp hồ sơ khám sức khỏe.
• Đối với khám sức khỏe cho người chưa đủ 18 (mười tám) tuổi nhưng không thuộc trường hợp khám sức khỏe định kỳ: Khám theo nội dung ghi trong giấy khám sức khỏe quy định tại Mẫu số 02 Phụ lục số XXIV ban hành kèm theo Thông tư 32/2023/TT-BYT, có dán ảnh chân dung cỡ 04cm x 06cm, được chụp trên nền trắng trong thời gian không quá 06 (sáu) tháng tính đến ngày nộp hồ sơ khám sức khỏe.
• Đối với trường hợp khám sức khỏe định kỳ: Khám theo nội dung ghi trong sổ khám sức khỏe định kỳ quy định tại Mẫu số 03 Phụ lục số XXIV ban hành kèm theo Thông tư 32/2023/TT-BYT.
• Đối với lao động nữ, khi khám sức khỏe định kỳ được khám chuyên khoa phụ sản theo danh mục quy định tại Phụ lục số XXV ban hành kèm theo Thông tư 32/2023/TT-BYT (Khám phụ khoa: Khám vùng bụng dưới và bẹn, khám bộ phận sinh dục ngoài..; Sàng lọc ung thư cổ tử cung: xét nghiệm HPV, xét nghiệm tế bào cổ tử cung…; Sàng lọc ung thư vú: Khám lâm sàng vú, siêu âm tuyến vú hai bên, chụp Xquang tuyến vú.)
• Phải khám đầy đủ các nội dung theo từng chuyên khoa. Trường hợp khó cần hội chẩn hoặc chỉ định làm cận lâm sàng để chẩn đoán xác định và mức độ bệnh, tật làm cơ sở phân loại sức khoẻ.
• Đối với trường hợp khám sức khỏe theo yêu cầu chỉ khám, kết luận đối với từng chuyên khoa theo yêu cầu và không phân loại sức khỏe.

Theo điều khoản của Bộ luật lao động 2012 quy định:

• Doanh nghiệp (người sử dụng lao động) phải căn cứ vào tiêu chuẩn sức khỏe của từng loại lao động để tuyển dụng và sắp xếp công việc sao cho hợp lý.
• Người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe cho nhân viên hàng năm. Kể cả người đang học nghề và đối với nữ giới cần được khám chuyên khoa phụ sản. Đặc biệt người làm công việc nặng nhọc, độc hại, lao động là người khuyết tật, lao động chưa thành niên, lao động cao tuổi phải được khám sức khỏe ít nhất 6  tháng 1 lần để đảm bảo đủ điều kiện lao động.

Ý NGHĨA CỦA VIỆC KHÁM SỨC KHỎE ĐỊNH KỲ 

Đối với nhân viên/ giáo viên/ học sinh sinh viên

• Giúp chẩn đoán sớm các bệnh lý tiềm ẩn hoặc mới khởi phát. Nhất là các bệnh lí nguy hiểm và ngày càng phổ biến như: rối loạn chuyển hóa: mỡ máu, đường máu, bệnh tim mạch,… thậm chí là ung thư.
• Các bác sĩ đưa ra khuyến cáo theo dõi, phác đồ điều trị kịp thời, tăng cơ hội điều trị. Rút ngắn thời gian chữa bệnh và ngăn chặn những biến chứng nguy hiểm có thể xảy ra.
• Phát hiện, theo dõi và loại bỏ các yếu tố tiềm ẩn nguy cơ gây bệnh.
• Giúp nâng cao chất lượng cuộc sống, sức khỏe, người lao động đảm bảo đủ sức khỏe để làm việc.

Đối với các Doanh nghiệp và Nhà trường

• Nâng cao năng suất làm việc cho nhân viên, giảm tai nạn lao động cũng như bệnh nghề nghiệp khác.
• Bảo vệ sức khỏe cho nhân viên đồng nghĩa với việc bảo vệ nguồn nhân lực cho doanh nghiệp, góp phần tạo nên doanh nghiệp bền vững.
• Giúp làm giảm các chi phí y tế, chi phí bồi thường cho người lao động mắc bệnh.
• Tạo sự kết nối, gắn bó giữa doanh nghiệp và nhân viên. Cũng là cầu nối để mọi người thông cảm và sẽ chia với nhau.
• Khám sức khỏe tổng quát đầu năm học giúp đánh giá sức khoẻ cho các bạn học sinh sinh viên, phát hiện được các bệnh lý kịp thời và phối hợp cùng gia đình chăm sóc sức khoẻ cho các bạn tốt hơn, đảm bảo hiệu quả học tập.

Lý do Doanh nghiệp/ Nhà trường chọn khám sức khỏe định kỳ tại Bệnh viện Đa khoa Mỹ Phước

Với hơn 16 năm đồng hành cùng doanh nghiệp chăm sóc sức khoẻ người lao động, MPH đã nhận dược sự tin tưởng của rất nhiều cơ quan ban ngành, doanh nghiệp lớn, nhỏ trên địa bàn tỉnh Bình Dương và Bình Phước. Chúng tôi luôn hướng đến mục tiêu chăm sóc sức khỏe chất lượng cao cho khách hàng cũng như mang lại những lợi ích cho khách hàng khi sử dụng dịch vụ.

• Khách hàng sẽ được nhân viên tư vấn chi tiết gói khám theo nhu cầu thực tế của doanh nghiệp.
• Đội ngũ y bác sỹ giỏi chuyên môn, giàu kinh nghiệm, trang thiết bị hiện đại đảm bảo công tác khám và chẩn đoán hiệu quả và chính xác nhất.
• Hồ sơ khám sức khỏe được phân loại, thống kê, kết luận chi tiết theo Quyết định 1613/BYT
• Kết quả khám và các kết quả xét nghiệm chi tiết sẽ được tổng hợp và gửi về doanh nghiệp trong thời gian sớm nhất.
• Sau khi có kết quả khám sức khỏe, MPH sẽ tổ chức buổi tư vấn và hướng dẫn điều trị trực tiếp cho từng cá nhân tại doanh nghiệp hoàn toàn miễn phí.
• Thời gian khám linh hoạt theo hoạt động sản xuất của Doanh nghiệp, tổ chức đoàn khám sức khỏe Ngoại viện (tại Doanh nghiệp/ Nhà trường) hoặc Nội viện (tại bệnh viện) tùy theo nhu cầu và số lượng của Doanh nghiệp/ Nhà trường.

Các dịch vụ Y tế nổi bật dành cho Doanh nghiệp tại MPH:

• Dịch vụ khám sức khỏe định kỳ/ Tuyển dụng/ An toàn thực phẩm (Khám thẻ xanh)
• Dịch vụ huấn luyện sơ cấp cứu
• Dịch vụ khám bệnh nghề nghiệp/Quan trắc môi trường
• Dịch vụ tư vấn sức khỏe
• Dịch vụ khám chữa bệnh trả sau
• Dịch vụ Bảo lãnh viện phí các đơn vị bảo hiểm sức khỏe: Bảo việt, BIC, PVI, Manulife, Toàn Cầu, BH Hùng Vương,...vv.
• Dịch vụ khám sức khỏe lái xe

MPH tin rằng với dịch vụ Y tế chuyên nghiệp, tận tâm, “Khám thật – Kết quả thật”, chúng tôi sẽ đồng hành cùng Quý Doanh nghiệp tạo nên những giá trị tuyệt vời vì sức khoẻ của người lao động. Chúng tôi sẵn sàng phục vụ Quý Doanh Nghiệp tận nơi với chất lượng tốt và chi phí hợp lý nhất.

Theo dõi Fanpage https://www.facebook.com/benhvienmyphuoc để cập nhật những thông tin và ưu đãi chăm sóc sức khỏe mới nhất. 

Quý Doanh nghiệp/ Nhà trường có nhu cầu vui lòng Liên hệ Hotline: 0274.3535.777- Ext: 1682 hoặc 0274.3553.749 (07h00-16h00) để được chuyên viên tư vấn tận tình và nhanh nhất.

Một số hình ảnh khám sức khỏe định kỳ tại doanh nghiệp 

 -----------------------------------------------------------

BỆNH VIỆN ĐA KHOA MỸ PHƯỚC

Đường TC3, Tổ 6, Khu Phố 3, Phường Mỹ Phước, Tp.Bến Cát, Bình Dương.

ĐT: 0274.3553.777  Fax: 0274.3553.659

ĐT Cấp cứu: 0274.3535.115

Website: https://benhvienmyphuoc.vn/

Facebook: https://www.facebook.com/benhvienmyphuoc/